Desprendible de nómina
Detalle del pago de un período: salario, auxilio de transporte, horas extra, recargos, aportes y deducciones.
Formatos laborales y de nómina
Los documentos de la relación con tus trabajadores, con los parámetros legales de la fecha de cada documento: salario mínimo, auxilio de transporte, aportes y recargos.
Liquidación de contrato
Liquidación final del contrato de trabajo: cesantías, intereses, prima, vacaciones e indemnización.
Liquidación de vacaciones
Pago de vacaciones disfrutadas con días hábiles, festivos, fecha de regreso y aportes.
Certificado laboral
Constancia de la relación laboral con cargo, tipo de contrato, fechas y salario.
Contrato de trabajo
Contrato laboral a término indefinido, fijo o por obra o labor con las cláusulas esenciales.
Carta de terminación de contrato
Comunicación de terminación del contrato de trabajo: sin o con justa causa, no renovación, período de prueba o aceptación de la renuncia.